仕事内容 Role
募集背景
同社は「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業AIデータプラットフォームを展開しています。
10年ビジョンに掲げるのは、「物的イノベーションを10倍加速する」こと。AIが知能の限界を超えていく時代、人類があらためて直面するのは物理世界の限界です。
それを突破できるのは、世界最大のインフラである製造業――しかしその現場では、優秀な人材の時間の大半が"車輪の再発明"に費やされ、イノベーションの速度が抑え込まれています。
この構造をデータとAIの力で変え、物的イノベーションを10倍加速し、人類を物的限界から解放する。それが同社の挑戦です。
その挑戦の中で、本ポジションが向き合うのは、九州の地域経済の中核を担うモノづくり企業です。
九州では、完成車メーカーの生産拠点が集積する北部を中心とした自動車産業に加え、熊本を核とした半導体分野の大型投資が続き、地場の製造業に一斉に受注機会の波が届いています。
一方で、その波を掴むための生産体制・調達体制・データ活用が追いついていない企業も少なくありません。
拡大する機会にどう応え、長年築き上げてきた強みをどう進化させるか――好機と危機が同時に訪れているこの転換期こそ、本気で会社を変えようとする瞬間に、最も近い場所で立ち会えるタイミングです。
一社に深く入り込み、経営と現場の両方に手が届く規模の企業だからこそ、変革は一部門の効率化では終わりません。
調達から製造、設計、営業まで一社まるごとに波及し、やがて現場から改善の提案が生まれ、新しい挑戦が始まり、採用や働き方まで変わっていく。
業務が変わるのではなく、その会社のあり方そのものが変わる――そこまでの変革を数ヶ月単位で、最初から最後まで見届けられるポジションです。
このたび、九州エリアの本格的な事業展開に向けて、エリアの事業成長戦略と組織立ち上げを担うマネージャーを募集します。
業務内容
- あなた自身が担当顧客に深く入り込み、経営層から現場までと向き合いながら経営課題を特定した上で、プラットフォーム活用を軸とする全社変革プロジェクトを設計し、成果が出るまで推進していただきます。
- 九州エリアの市場と顧客ポートフォリオを分析し、どの顧客に・どの順序で・どのような価値を届けるかというエリアの事業成長戦略を立案・実行していただきます。
- 一社で生まれた変革の成果や進め方を型化し、エリア内の他の顧客へ展開することで、点の成功を面の成長へ広げていただきます。
- エリア組織の立ち上げ責任者として、採用への関与を含むチーム組成とメンバー育成を主導していただきます。顧客成果を出しつつ、事業と組織の拡大に伴ってマネジメントスコープを広げていただく想定です。
- 顧客の経営と現場の双方から得た声を社内のプロダクトチームへフィードバックし、プラットフォームの進化に貢献していただきます。
入社後のイメージ
入社後は全社研修および配属事業本部のオンボーディングを実施。約1ヶ月間はオンボーディング期間として、同社の会社理解、製造業ドメイン知識、各プロダクトのキャッチアップ等を行っていただきます。
その後、顧客を担当し、セールスや活用促進チーム等の他部門と協業し、ミッション遂行にあたって頂きます。アカウントへのアサイン後も継続的な育成フォローを実施するイネーブルメントチームの支援もあります。
応募要件 Requirements
- 事業会社での事業推進・企画・営業マネジメント経験、またはコンサルティングファーム等での経営層と対峙する業務経験をお持ちの方
- 顧客の変革を提案で終わらせず、成果が出るまでやり切ることに重心を置きたい方
- 組織の立ち上げ・マネジメントに強い意欲をお持ちの方
- 九州へのU/Iターンを検討中の方も歓迎します
給与・待遇 Compensation
＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定します＞
年収1,100〜1,800万円+SO
※賞与：年2回（業績連動型賞与）
※上記年収は賞与、固定残業代を含む
Apply
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4つのステップで、1分ほどで応募できます。職務経歴書・履歴書は、お手元になければ後からお送りいただいても大丈夫です。ご応募後、担当コンサルタントからご連絡し、企業名や詳細条件をご案内します。
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