仕事内容 Role
詳細
募集拠点
日本同社社会保険労務士法人
勤務地
群馬県, 東京都, 神奈川県
管理用求人名
★急募・更新★【社労士法人】給与計算・社会保険手続（スタッフ）
求人タイトル
★急募・更新★【社労士法人】給与計算・社会保険手続（スタッフ）
求人カテゴリ
中途
雇用形態
正社員
募集要項
クライアント企業の給与計算業務、社会保険・労働保険手続き
労務相談などをご担当いただきます。
具体的な業務内容は下記の通りです。
クライアント企業の
・給与計算、賞与計算・チェック
・社会保険、労務保険の手続き・チェック
・年末調整
・助成金申請
・社労士補助業務
・労務相談
※クライアント企業に関しては、業界は様々で
企業規模は5名～10,000名まで幅広く対応しております。
まずはこれまでのご経験やスキルに応じて、ご担当いただく企業をお任する予定となります。
必須スキル・経験
下記いずれか必須
・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算もしくは社会保険手続き業務経験2年以上
・事業会社（100名規模以上）での給与計算または社会保険手続き業務経験2年以上
歓迎スキル・経験
・社会保険労務士資格をお持ちの方（未登録含む）
求める人物像
・ホスピタリティーマインドが高い方
・現状に満足することなく、向上心を持ち、物事を前向きに考えられる方
・独立心旺盛で自走できる方
待遇
＜保険＞
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
＜試用期間＞
有り（3～6ヶ月）
試用期間中の労働条件：変更なし
＜社労士資格取得サポート＞
・社労士試験休暇（7月1日～社労士試験当日までに特別有給消化を2日付与しています。）
・自習室利用（社内の会議室を自習室として開放）
＜その他＞
・昼食代補助
・ウォーターサーバーあり
（水・お湯・お茶・烏龍茶・紅茶・コーヒー）
勤務時間
8:55～17:55
1年間の変形労働時間制 ※2月、3月、7月、8月、10月は8：55～17：25
休日・休暇
土日祝日／夏季休暇／年末年始休暇／年次有給休暇（入社後３ヶ月）／慶弔休暇
※年間9日間を上限とし、土曜日を出勤あり。
年間スケジュールは予め発表されるため予定はたてやすいです。
【働き方改革】
残業時間削減の取組みを行い、成果を上げています。
社員の意識改革、業務改善、NO残業デー、繁忙期明けの特別休暇付与、
サマータイム導入など、様々な取り組みにより毎年減少傾向にあります。
想定給与
年収：400万円～700万円
月給：29.7万円～51.7万円
基本給：23.3万円～40.6万円
固定残業代：6.3万円～11.2万円（35時間分）
定額手当：なし
昇給：有
賞与：年3回
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず35時間相当分を支給
超過分は別途全額支給
交通費支給（1か月分の定期券代40,000が上限）
（バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象
応募要件 Requirements
下記いずれか必須
・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算もしくは社会保険手続き業務経験2年以上
・事業会社（100名規模以上）での給与計算または社会保険手続き業務経験2年以上
求める人物像 Ideal candidate
【必須要件】
・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算もしくは社会保険手続き業務経験2年以上
・または事業会社（100名規模以上）での給与計算または社会保険手続き業務経験2年以上
【歓迎要件】
・社会保険労務士資格をお持ちの方（未登録含む）
【求める人物像】
・ホスピタリティーマインドが高い方
・現状に満足することなく、向上心を持ち、物事を前向きに考えられる方
・独立心旺盛で自走できる方
ポジションの魅力 Highlights
・給与計算、賞与計算・チェック
・社会保険、労務保険の手続き・チェック
・年末調整
・助成金申請
・社労士補助業務
・労務相談
給与・待遇 Compensation
年収：400万円～700万円
月給：29.7万円～51.7万円
基本給：23.3万円～40.6万円
固定残業代：6.3万円～11.2万円（35時間分）
定額手当：なし
昇給：有
賞与：年3回
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず35時間相当分を支給
超過分は別途全額支給
交通費支給（1か月分の定期券代40,000が上限）
（バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象
Apply
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4つのステップで、1分ほどで応募できます。職務経歴書・履歴書は、お手元になければ後からお送りいただいても大丈夫です。ご応募後、担当コンサルタントからご連絡し、企業名や詳細条件をご案内します。