物流・SCM業界の採用支援｜ヘッドハンティング型の人材紹介

物流・SCM業界の採用を、業界を知る専門コンサルタントが支援します。

Talent x Buzzは、物流・SCM業界に特化したヘッドハンティング型の人材紹介会社です。求人票に書ききれない採用背景や現場の実態を理解したうえで、登録を待つのではなく、転職潜在層を含む候補者に直接アプローチします。

こんな採用課題はありませんか

• 拠点長・センター長など、現場を任せられる管理職が見つからない
• 物流の専門知識と語学力を兼ね備えた人材が採れない
• 地方拠点の採用で応募が集まらない
• 求人媒体に掲載しても、経験者からの応募が少ない

対応できる主なポジション

3PL・フォワーダーの営業／物流センター長・拠点長／SCM企画／通関士／国際物流・貿易業務／倉庫・配送の運営管理 など

お取引先

日系大手・日系グローバル企業・外資系大手・外資系スタートアップ・中小ベンチャーまで、物流・SCM領域の幅広い企業様をご支援しています。

Talent x Buzzが選ばれる理由

①ヘッドハンティング型で、潜在層まで届く

主要な転職媒体・LinkedIn・自社データベース（候補者10,000人以上）・業界ネットワークを横断し、転職市場に出ていない即戦力にも直接アプローチします。

②業界専門のコンサルタントが担当

物流・SCM業界の採用経験が豊富なコンサルタントが、求人の背景や必要な経験を早く理解し、候補者に的確にご説明します。

③企業と候補者を同じコンサルタントが担当（両面型）

求人要件のヒアリングから、スカウト、面談、選考調整、クロージング、入社後のフォローまで、一人のコンサルタントが一貫して担当します。情報のずれが起きにくく、判断と対応が速くなります。

数字で見る支援実績

書類選考通過率	40%
内定承諾率	87%
入社1年後の定着率	95%
初回推薦までの日数	5日
ご依頼から決定までの日数（中央値）	45日

※当社実績。

ご依頼の流れ

1. お問い合わせ・ヒアリング（採用背景・求める人物像・条件の確認）
2. 候補者のサーチ・スカウト
3. 候補者のご推薦・面接日程の調整
4. 内定・条件調整・クロージング
5. 入社前後のフォロー