仕事内容 Role
■会社概要：
当社は、会計事務所の枠を超え、税務・会計・人事労務・法務・M&A等の事業領域により中小企業の総合型
パートナーを目指すプロフェッショナルファームです。
2026年7月現在、全国9都府県で12拠点・グループ法人6社・職員数650名を擁するグループへと成長しています。
有資格者は、税理士・公認会計士・社会保険労務士・弁護士で100名超が在籍しておりますが、資格の有無に
関わらず強みを伸ばすことで活躍ができるキャリアプランも用意されています。
■職務詳細：
当社グループの同社機能を担う同社・同社で、
グループ全体の経営企画・事業推進サポートを担当いただきます。
グループの事業領域拡大や収益性向上のための全社施策を企画立案・実行・フォローしていくことがミッションとなります。
・中長期の経営計画策定
・中長期戦略の策定・運用や、その他経営課題に対する取り組み
・自社M&A推進（関連事業に関する業界分析、競合他社分析等を含む）
・承継した地域本部のPMI業務へのサポート
※入社後は、先ずは弊社に関する理解を深めて頂くために、自社経理のプレイングマネジメントからスタートすることで自社数値をご理解いただく予定です
※ご経験や能力により携わる業務は異なります
応募要件 Requirements
下記いずれかのご経験がある方
・経理財務領域のプレイングマネジメント経験
・金融機関やFASでの勤務経験、経営戦略関連のコンサルティング経験
求める人物像 Ideal candidate
【必須要件】
・経理財務領域のプレイングマネジメント経験
・金融機関やFASでの勤務経験
・経営戦略関連のコンサルティング経験
【歓迎要件】
・自社M&AやPMIに携わったご経験
【求める人物像】
・主体性を持って業務に取り組める方
・経営者の視座で、グループ経営に関心がある方
・当社の拡大とともに、スピーディーで成長意欲の高い方
ポジションの魅力 Highlights
・中長期の経営計画策定
・中長期戦略の策定・運用
・経営課題に対する取り組み
・自社M&A推進（関連事業に関する業界分析、競合他社分析等を含む）
・承継した地域本部のPMI業務へのサポート
・自社経理のプレイングマネジメント（入社後、自社数値理解のため）
給与・待遇 Compensation
年収：800万円～1200万円
月給：57万円～85.5万円
基本給：42.8万円～67.3万円
固定残業代：2.1万円～3.1万円（深夜残業手当25時間分）
役職手当：12万円～15万円
昇給：有
賞与：年3回
時間外労働および休日労働は適用除外（管理職適用）
交通費支給（1か月分の定期券代を支給、上限：40,000円）
（バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象）
Apply
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4つのステップで、1分ほどで応募できます。職務経歴書・履歴書は、お手元になければ後からお送りいただいても大丈夫です。ご応募後、担当コンサルタントからご連絡し、企業名や詳細条件をご案内します。